評職稱期刊論文必須通過重復率檢測，否則，期刊論文就很難說通過評審，晉升自然也就不可能了，所以寫文章要嚴格控制重復率，那么評職稱重復率不能超過多少?大部分核心期刊的查重率要求不高于10%，也有一些是不高于5%，而一般的普刊大部分要求不高于25%或是30%，所以重復率的高低主要看作者需要發(fā)表什么刊物了。
職稱期刊論文查重率合格率其實并沒有一個官方的說法，基本都是自己采取第三方檢測網(wǎng)站進行檢測，所謂的職稱期刊論文查重率百分之三十也只是一個參考，像萬方、知網(wǎng)都是職稱期刊論文查重最常見的檢測網(wǎng)站，一般只需要上傳作者，標題和你的期刊論文內容即可查重，他采取的也不是什么黑科技，說白了就是時間久了，收錄量比較大，看看和庫里面有沒有什么重復的僅此而已。
職稱期刊論文查重率合格率有的人說的太死，說一旦超過查重率就會被斃掉，其實這個東西并沒有什么這么肯定，只能說一旦你高于查重率的標準，你的職稱期刊論文通過率會降低很多，并不是說一定就不通過，大家千萬不要被騙，職稱期刊論文查重多少能過呢?如果提高通過率可不是單純的30%計算了。
怎樣降低職稱期刊論文查重率?
1.提高文章的邏輯：目前很多職稱期刊論文不通過的原因就是：文不對題，本來給人的感覺你是說東，結果文章里面真正涉及到東的東西很少;論據(jù)不足，明明文章提出的論點是說工程安全，結果你的論據(jù)中的內容不足以職稱你的論點。
2.立場不對，提高文章的客觀性。寫職稱期刊論文的時候最大的忌諱就是太自我，你要說明的問題必須是行業(yè)內的一些現(xiàn)象和問題，不是你的家事，寫期刊論文的時候最好是第三人稱，以一個客觀的口吻來闡述，完全可以用筆者、筆者認為、小編等詞匯。
3.多分類：文章一定要用大標題，小標題，大分類，小分類，不要通篇看下來沒有任何的條目，別人不知道哪里是一段，不知道哪里才是重點，一些作者在寫作文章時，幾千字的文章，從頭至尾通篇看下來，沒有分任何的條目，一定要調理清晰，層次分明。
4.參考文獻問題，如果您實在沒有地方修改，可以把參考文獻借鑒為英文著作，這樣可以大大降低查重率。
要想降低重復率除了把握上述小技巧，作者最關鍵的就是要提高職稱期刊論文發(fā)表的原創(chuàng)度，這才是降低重復率的關鍵，更多職稱期刊論文寫作的技巧可以直接咨詢期刊期刊論文網(wǎng)在線編輯。
《評職稱重復率不能超過多少》
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